药物过敏可投诉医院。依据《侵权责任法》，医院若明知过敏仍用药需担责。不及时处理可能导致患者健康受损，甚至危及生命。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫投诉医院药物过敏，可协商、投诉卫生局或起诉。建议先与医院协商，无果则向卫生局投诉，仍不满可提起民事诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫药物过敏可投诉。操作如下：1.与医院协商，要求赔偿或解决；2.收集证据，如病历、收费单等，向卫生局投诉；3.若前两步无效，准备材料向法院起诉，维护自身权益。
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寒假工辞职后是否有工资？
寒假工辞职后有工资。依据《劳动法》，劳动者提供劳动就应获得报酬，辞职不影响工资结算。不及时处理可能导致工资被拖欠，损害劳动者权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 寒假工辞职要工资，常见处理方式
刮蹭以后，对方当时没说受伤，过后说受伤了，索要误工费，合理吗
刮蹭后对方索要误工费不合理。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费针对的是人伤无法工作导致的收入减少，单纯刮蹭不涉及人伤，故不存在误工费赔偿。若不及时处理，可能导致不必要的法律纠纷和财产损失。 ✫✫✫✫✫有法
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拆迁安置房写了男人名字，这算是夫妻的共同财产吗？
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